1. schůze OALPZ v Pardubicích 19. 9. 2023

Odadmin

Program:

  • Přivítání a představení OALPZ
  • Webové stránky
  • Přihlášky
  • Neveřejná část: Volby, diskuse, poděkování
  • Na této schůzi byla představena a následně schválena následující Výzva a požadavky.

Výzva a požadavky OALPZ
ke změnám vyplývajícím z nového zákoníku práce platným od 1. 10. 2023

OALPZ vyzývá laboranty, analytiky a všechny pracovníky ve zdravotnictví k tomu, aby nepřistupovali na navýšení limitu přesčasové práce, pokud nedojde ke splnění následujících podmínek:

  • Nastavení udržitelných pracovních podmínek pro lékařský i nelékařský zdravotnický personál s přihlédnutím na zátěž na daném pracovišti za dodržování zákoníku práce.
  • Navýšení základní mzdy na 1,5 – 2,5x násobku průměrné hrubé mzdy ČR dle pracovní pozice s pravidelnou valorizací.
  • Zavedení spravedlivého systému osobních ohodnocení a odměn.
  • Důsledná kontrola délky pracovní doby se zpětnou vazbou od zaměstnanců.
  • Úprava kolektivní smlouvy s cílem zvýšit odměny za přesčasy a zavést motivační 13. plat.
  • Šest týdnů dovolené a zachování počtu sickdays.

Podobné příspěvky

  • Včera 20. 12. 2023 proběhlo páté kolo kolektivního vyjednávání.

    Zprávu z kolektivního vyjednávání jsem jako obvykle zaslala Vašim úsekovým mluvčím.

    Informace od zaměstnavatele máme na intranetu a ve zpravodaji.

    Ve zkratce:

    • OALPZ podepsala dodatek č. 1 ke stávající kolektivní smlouvě (souhlas s 24hodinovým pobytem na pracovišti). Ti co nebyli přítomni na vyjednávání podepíší do konce tohoto týdne.
    • Byly předloženy 2 dohody, které bude zaměstnavatel nabízet k podpisu jednotlivým zaměstnancům. O nadlimitní přesčasové práci a souhlas s 24hodinovým pobytem na pracovišti. Upozorňujeme, že pokud nebudete souhlasit s upřednostněním vybírání náhradního volna před jeho proplácením, nemusíte.
    • Zaměstnavatel podal návrh na navýšení mzdových tarifů, navrhl navýšení příplatku za hodinu práce v noci a o víkendu, taktéž slíbil budgety na dorovnání pro zaměstnance, kteří doposud sloužili DPČ (konkrétně najdete na intranetu, nebo se ptejte Vašich úsekových mluvčích).
    • Nabídka zaměstnavatele je o poznání lepší než první, ale OALPZ má stále výhrady a to zejména ke zmiňovaným budgetům. Viz informace u Vašich mluvčích.
    • Bohužel musíme konstatovat, že shodu nemáme a dostali jsme se na kolektivním vyjednávání do patové situace. Zaměstnavatel upozorňuje, že jeho návrh se může měnit dle dalšího vývoje situace.
    • Další kolektivní vyjednávání je naplánováno na 11. 1. 2024.

    ​Myslím, že všichni si už řádně potřebujeme odpočinout.

    Kéž se nám to o Vánocích podaří.
    Přeji Vám zdraví a klidný čas s Vašimi blízkými.

    Vaše Jana Němcová

    PS.: OALPZ už dárek dostala, máme 100 členů! Děkujeme za důvěru. 

    409499519_735281005301329_8402828764812856961_n.jpg
    • 6. 1. 2025 proběhla schůzka se zástupci vedení ohledně vnitřního katalogu prací. Hlavním tématem byli zdravotničtí záchranáři. Schůzky se účastnil též zdravotnický záchranář Bc. Jan Chovančík (ARO Pce)
    • 7. 1. 2025 proběhlo 4. kolektivní vyjednávání, při kterém byla nalezena shoda mezi odborovými organizacemi a zaměstnavatelem. Výsledek (dojednané podmínky) uvidíte v nejbližších dnech na Intranetu. Podrobnější informace mají k dispozici Vaši úsekoví mluvčí. 
    • 8. 1. 2025 proběhlo jednání se zaměstnavatelem k vypořádání textové části kolektivní smlouvy.

    Velmi děkuji za všechnu Vaši vyjádřenou podporu. 

    Jana Němcová

    • V měsíci únoru obdrželi zaměstnanci, kterých se to týká, poslední bonifikační budget.
    • K dohodě o nadlimitní práci přesčas: OALPZ nedoporučuje podpis těm zaměstnancům, kteří s jejím znění nesouhlasí. Dohody jsou dobrovolné.
    • V pracovní skupině pro odměňování letos budu za OALPZ jednat  osobně. Budou se projednávat témata úzce související s kolektivním vyjednáváním. Přítomnost na setkáních avizoval také generální ředitel NPK.​
    • Poděkování za práci v pracovní skupině v loňském roce patří Ing. Aleši Bačinovi a za kontrolu několika BOZP dokumentů Bc. Karolíně Novákové v minulých týdnech.
    • Hlavní témata, která OALPZ aktuálně řeší a podrobnější informace se dozvíte u svých úsekových mluvčích.

    Jana Němcová

    • Proběhlo setkání v Litomyšli. Živá diskuse se nesla v přátelské atmosféře. Děkujeme za účast zástupců ze všech pro nás důležitých oddělení i pracovních pozic. Otázky,  požadavky, body, které ze schůze vzešly, jsou nyní v řešení.
    • Je domluvena schůzka v Ústí nad Orlicí na 8. 11. 2023. Pozvánku zde umístíme příští týden.
    • Připomínáme, že v dokumentech je k dispozici ‚‚leták“ OALPZ. A je možno se přihlašovat do diskuse.
    • Dnes byly odeslány e-mailem dopisy panu MUDr. Přádovi a paní Bc. Žitníkové s poděkováním za jejich práci, vyjádřením podpory a prosbou za neopomenutí nelékařského zdravotnického personálu, konkrétně laborantů, odborných pracovníků a sanitářů.
    • Odborové organizace se sešly s vedením zatím pouze jednou, v první polovině října. Termín kolektivního vyjednávání zatím stále nemáme.
    • Situaci kolem proplácení  státních svátků u některých zaměstnanců NPK sledujeme a snažíme se o její zlepšení. Informace mají Vaši úsekoví mluvčí.
    • 11. 3. 2025 bylo provedeno na OKBD v Pardubicích měření hluku. Čekáme na výsledky. Podrobné informace o průběhu měření jsme předali oddělením, která projevila zájem.
    • K tématu odměňování zejména NLZP jsou za OALPZ připraveny další podklady a argumentace.​​
    • Novým členům opakuji nabídku přihlásit se do facebookové skupiny.
    • ​A připomínám novou e-mailovou adresu: oalpz@seznam.cz​

    Jana Němcová

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *