Informace

• ​Dne 24. 6. 2024  se podruhé sešla pracovní skupina pro odměňování složená ze zástupců odborových organizací a vedení NPK. Ing. Aleš Bačina předložil za OLPZ první konkrétnější návrh. Tento návrh byl vzat do úvahy a zkusí se s ním dále pracovat.
• 25. 7. 2024 se předsedkyně OALPZ sešla s tiskovou mluvčí Mgr. Kateřinou Semrádovou. Diskutovali spolu zejména na téma komunikace směrem od zaměstnavatele k zaměstnanci. Byly předloženy další 2 konkrétní návrhy pro zlepšení komunikace.
• Nezapomínejte, že důležité informace od vedení nemocnice se zobrazují na Intranetu nejen v aktualitách jako Informace NPK č. XX/XXXX, ale další také v DMS!
• Od 1. 8. 2024 dojde ke změně na pozici personálního ředitele/ředitelky. Informace už mají Vaši vedoucí pracovníci.
• Od 24. 7. 2024 vstoupily do stávkové pohotovosti odborové svazy zastupující zaměstnance veřejných služeb a veřejné správy sdružené  v ČKMOS. 

Krásnou druhou polovinu prázdnin Vám ze srdce přeje OAPLZ!

• Dne 14.4. 2025 proběhlo jednání odborových organizací s vedením NPK. Řešila se nespokojenost zaměstnanců sloužících ÚPS s nakládáním ohledně státních svátků. Žádná dohoda nepadla. Bližší informace u Vašich úsekových mluvčích.
• Kdo bude mít zájem o přepočítání a porovnání mezd k 30.4., nechť se zapíše na seznam, je k dispozici opět u Vašich mluvčích.
• Novým předsedou LOKu Pardubice se stal MUDr. Jan Rule, již jsem se s ním osobně setkala a nabídla spolupráci.​​​​

​​Jana Němcová

Vážení členové OALPZ,

V dubnu se do průzkumu OALPZ zapojilo 525 respondentů z celé České republiky. Výsledky poukazují na přesčasovou zátěž, rozdílné způsoby vykazování pracovní doby i dlouhodobou nespokojenost s finančním oceněním odborné práce. První výstupy již byly zveřejněny a další bude ještě následovat.

Od 8. června budou na pracovišti OKBD Pardubice zahájeny stavební úpravy vedoucí ke snížení hlukové zátěže v laboratoři. Provoz bude po dobu přibližně 14 dnů omezen, část vyšetření zajistí kolegové z Chrudimi, kterým tímto moc děkujeme. Tato investice je výsledkem dlouhodobého úsilí OALPZ. Na základě podnětů zaměstnanců jsme iniciovali měření hluku, opakovaně problematiku otevírali při jednáních se zaměstnavatelem a požadovali konkrétní řešení. Jde o konkrétní zlepšení pracovních podmínek a důkaz, že aktivní odborová práce má smysl.

Pokračují také jednání o odměňování zdravotnických záchranářů na JIP/ARO/URG. Zaměstnavatel zatím nepřistoupil k systémové změně, připustil však možnost individuálního ocenění. OALPZ nadále prosazuje transparentní a dlouhodobé řešení a požádala zaměstnavatele o upřesnění kritérií pro přiznávání navrhovaného individuálního ocenění.

Na jednáních se zaměstnavatelem jsme otevřeli také opakované připomínky ke stravování v Pardubické nemocnici. Zaměstnavatel připravuje dotazník spokojenosti a vznesli jsme dotaz na stravovací komisi.

Podrobnější a další informace si žádejte u svých úsekových mluvčích.

S pozdravem

Jana Němcová

Na intranetu si můžete přečíst, jak dopadlo jednání vedení NPK a LOKu s panem hejtmanem. Výsledkem bude pravděpodobně dodatek ke kolektivní smlouvě, který navýší příplatky za noční práci a práci o víkendu o 10 Kč/hod. Je nutné, aby dodatek schválily všechny odborové organizace. Předpokládaná platnost dodatku je od 1. 5. 2024.

Ptám se nových členů, zda všichni víte své úsekové mluvčí. Je podstatné je znát zejména kvůli rychlému šíření informací. Kdyžtak se neváhejte na mne obrátit, nasměřuji Vás.

K přihlášení do skupiny na Facebooku je potřeba vyplnit VS a souhlasit s pravidly skupiny. Stále eviduji několik „čekajících“ členů.

Upozorňuji Vás na možnost podepsat petici ČKMOS a vyjádřit tak nesouhlas s propouštěním bez udání důvodů. Viz odkaz níže.
https://petice.cmkos.cz/